區(qū)塊鏈將成為改變未來的新技術(shù)，區(qū)塊鏈技術(shù)人才高薪難求，區(qū)塊鏈開發(fā)難度是不是特別大？
其實(shí)區(qū)塊鏈開發(fā)的技術(shù)并不算太難，難就難在要轉(zhuǎn)變?cè)虚_發(fā)的概念，加入區(qū)塊鏈去中心化的設(shè)計(jì)思想。
轉(zhuǎn)變開發(fā)思維是最大的難點(diǎn)，與傳統(tǒng)開發(fā)以面向服務(wù)為主要關(guān)注點(diǎn)不同的是，區(qū)塊鏈開發(fā)是面向賬本和交易。開發(fā)者的主要指標(biāo)不再是高可用高并發(fā)的應(yīng)用程序，而是切換到了面向用戶，關(guān)注用戶友好性和開發(fā)擴(kuò)展性的終端程序開發(fā)。區(qū)塊鏈終端的核心指標(biāo)成了安全性、可擴(kuò)展性、友好性。
區(qū)塊鏈人才稀缺，高薪難求，就以上海地區(qū)的區(qū)塊鏈從業(yè)人員為例，保守估計(jì)在400~500左右。就當(dāng)有一半都是開發(fā)人員，也就200多個(gè)，而對(duì)于市場(chǎng)需求來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。區(qū)塊鏈可以用任意現(xiàn)有語(yǔ)言開發(fā)，但是由于C++目前僅在金融和游戲領(lǐng)域有部分需求，所以C++工程師不多，尤其是高水平的C++工程師就更少了。Go作為新興語(yǔ)言，其發(fā)展勢(shì)頭很猛，但是Go的生態(tài)也不如Java大。如果從Java的角度看，區(qū)塊鏈還無法把其生態(tài)利用起來。
開發(fā)人員經(jīng)驗(yàn)不足也是一大難點(diǎn)，區(qū)塊鏈身為一門交叉學(xué)科，各方面工程實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)非常需要。在實(shí)踐方面區(qū)塊鏈從業(yè)人員需要同時(shí)了解技術(shù)和金融業(yè)務(wù)，這個(gè)對(duì)人員的素質(zhì)要求比較高，相應(yīng)的符合標(biāo)準(zhǔn)的人就更少了。各個(gè)區(qū)塊鏈技術(shù)體系理解都會(huì)有所偏差。涵蓋了去中心化、去信任、共享經(jīng)濟(jì)、分布式計(jì)算、分布式存儲(chǔ)等多方面的區(qū)塊鏈技術(shù)，是非?？简?yàn)技術(shù)人員的思考和學(xué)習(xí)能力的。
區(qū)塊鏈技術(shù)和概念日新月異，這同時(shí)也對(duì)開發(fā)時(shí)間要求很高，如果不能在短時(shí)間開發(fā)出來，就有可能錯(cuò)失這波風(fēng)潮。閉門開發(fā)可能會(huì)走到死胡同，如何保持一部分精力更新知識(shí)體系，同時(shí)保證開發(fā)進(jìn)度對(duì)開發(fā)人員是有較大挑戰(zhàn)的。
